Programme séminaire Manager Ambassadeur

Le principe de ce séminaire est d'appliquer au management le principe du colibri : aussi petit soit-il, le colibri, en cas d'incendie, va chercher de l'eau pour l'éteindre. Son effort semble dérisoire mais additionné à celui de tous les autres colibris, il peut avoir un impact. Un Manager ambassadeur, c'est cela : une personne convaincue que la qualité d'un seul manager peut avoir un impact sur l'ensemble d'une structure.
Des réunions préparatoires auront lieu afin d'adapter totalement le séminaire aux problématiques de l'entreprise. 
Le Programme

09.00 : accueil des participant(e)s, petit déjeuner

09.30 : début du séminaire - introduction sur la culture managériale et la nécessité de la développer 

09.45 : être un manager ambassadeur, qu'est ce que c'est ?

10.00 : calcul de l'indice de bienveillance de chaque participant(e) êtes-vous Dark Vador ou bien                  Maître Yoda ?

10.30 : travail en petit groupe sur les qualités/défauts d'un manager 

10.50 : pause 

11.10 : jeux de rôles + débats & commentaires sur les qualités/défauts d'un manager

12.30 : déjeuner 

13.45 : synthèse des jeux de rôle

14.00 : travail créatif en petit groupe : l'entreprise et le manager idéaux, dans 10 ans, c'est quoi ?

15.00 : débat

15.15 : présentation des groupes de travail

16.15 : pause 

16.30 : synthèse des groupes de travail

16.45 : mise en place des plans individuels d'actions

17.30/18.00 : fin du séminaire

18.00/19.00, pour celles et ceux qui le veulent : discussion / networking