Un sondage LinkedIn révèle que 75% des actifs ont douté d'eux au travail dans le dernier mois. 31% aujourd'hui même. Ce chiffre dit tout sur la pression invisible que portent les professionnels en silence. Le doute n'est pas une faiblesse. C'est une réalité collective que les entreprises ignorent encore trop souvent.

Le doute au travail est beaucoup plus fréquent qu’on ne le pense. Un sondage réalisé auprès de plus de 2000 professionnels montre que plus de trois personnes sur quatre doutent régulièrement d’elles. Loin d’être un signe de faiblesse, ce doute peut être la preuve que l’on prend son travail au sérieux. Apprendre à l’apprivoiser permet souvent de prendre de meilleures décisions et de progresser professionnellement.